Por: Chuck Harwood (2006)
ISBN 0-88197-101-4
Precio del libro: $11.95
De gerente a CEO a empresario
Chuck Harwood es un graduado de la Universidad de Harvard. Trabajó durante casi 50 años, comenzando como capataz de turno en una fábrica de vidrio hasta ser presidente durante 15 años de Signetics, una subsidiaria de Philips Electronics. Ha fundado una empresa de Formación/Enseñanza en el campo de la mejora continua y también trabaja como consultor.
Mejor esfuerzo en un ambiente de trabajo
Chuck Harwood ayuda a los lectores a lograr más en el trabajo. Habla sobre conocer su trabajo a fondo (Cap. 2), tomar buenas decisiones (Cap. 3), asignar y recibir tareas (Cap. 4), influencia (Cap. 5), hacer frente a situaciones fuera de su control (Cap. 6 ), y más claves encaminadas a promover el mejor esfuerzo en el contexto de un entorno laboral.
Todo lo que haces se puede hacer mejor
La naturaleza concisa del estilo de Chuck Harwood conduce a declaraciones breves y con propósito. Expresa: «Construya sobre sus fortalezas. Si es posible, acepte trabajos en los que sería bueno, que le gustarían y que puede hacer bien. Entonces estará listo para llegar tan lejos en responsabilidad laboral o impacto laboral como sea posible». tu talento y tu deseo te llevarán».
El consejo de Chuck es claro y directo, como en su discusión sobre las decisiones: «La buena toma de decisiones es esencial para el éxito de cualquier empresa… manténgase siempre alerta ante los problemas y las oportunidades que exigen sus habilidades para la toma de decisiones… No te enamores de la primera idea… Una vez que hayas tomado tu decisión, actúa sobre ella… sigue adelante…”
Harwood utiliza viñetas para transmitir los procesos con claridad. Esto se ejemplifica en sus 7 fundamentos de asignación de tareas. Él escribe: «Sea competente… Sea justo, amable, cortés, cooperativo y ético… Asegúrese de que sus objetivos estén bien definidos… Comuníquese con todos los involucrados… Haga la tarea… Responsabilice a los demás. .. Hacer consecuencias…»
Las preguntas se utilizan a propósito para atraer a los lectores. Chuck pregunta: «¿Aceptas la influencia de los demás?» Luego, «Un error común es suponer que no tienes influencia… Puedes hacer más amigos en dos meses interesándote en otras personas que en dos años tratando de que otras personas se interesen en ti».
Harwood promueve un cambio positivo seguro, diciendo «Cree que todo lo que haces se puede hacer mejor».
Éxito en el trabajo
Chuck Harwood presenta a los lectores una guía concisa y completa para el éxito en el trabajo o en los negocios.